K. Gulanowska: Uczyć się BHP można (i trzeba) w ciekawej formie

Katarzyna Gulanowska wspiera firmy w rozwoju ich kultury bezpieczeństwa. Jest współzałożycielką platformy szkoleniowej Power Safety, założycielką firmy Proresult oraz twórczynią autorskich gier o tematyce bezpieczeństwa pracy. Opowiada nam o wyzwaniach, z którymi mierzy się na co dzień.

Jak wyglądają Pani aktualne obowiązki zawodowe?

Katarzyna Gulanowska: Od 6 lat jestem współwłaścicielką firmy Proresult. Wszystkie moje działania skupiają się na rozwijaniu i wzmacnianiu kultury bezpieczeństwa organizacji, z którymi pracuję. Nasza firmowa oferta to m.in.: prowadzenie dni bezpieczeństwa i zdrowia, realizacja projektów z zakresu ergonomii pracy (m.in.: warsztaty, power speeche, diagnozy, ergocoaching), doskonalenie jazdy kierowców wózków widłowych, prowadzenie szkoleń obowiązkowych BHP w duchu naszej autorskiej grywalizacji w j. polskim i rosyjskim. Osobiście odpowiadam za dwa piony firmy. Pierwszym obszarem jest sklep internetowy, w którym sprzedajemy m.in.: gadżety BHP (np.: kubki, torby, workoplecaki z hasłami i grafikami BHP) oraz autorskie gry, quizy, zestawy zadań do wykorzystania podczas szkoleń BHP czy kwadransów bezpieczeństwa.

Dodatkowo prowadzę projekty z zakresu bezpieczeństwa behawioralnego (BBS), przeprowadzam analizy kultury bezpieczeństwa oraz warsztaty dla kierownictwa z serii Safety Leadership. Dodatkowo od 2 lat tworzę markę Power Safety. Jest to platforma szkoleniowa z zakresu bezpieczeństwa pracy, na której można znaleźć obowiązkowe szkolenia okresowe BHP online, jak również grywalizacje BHP online do wykorzystania np. w trakcie tygodnia bezpieczeństwa. Moja codzienna praca to w dużej mierze również zarządzanie zespołem pracowników, w skład którego [...]

Ten materiał dostępny jest dla zalogowanych użytkowników.

Załóż konto i dołącz do grona użytkowników naszego portalu!

Zaloguj się Zarejestruj się

Chcesz mieć dostęp do wszystkich materiałów na portalu?

Wybierz subskrypcję