Dokumentowanie oceny ryzyka zawodowego

Jakie wymagania powinien spełniać dokument podsumowujący ocenę ryzyka zawodowego? Odpowiedź można znaleźć w artykule.

W Rozporządzeniu zmieniającym Rozporządzenie MPiPS z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz. U. nr 49 z 2007 r., poz. 330) określono wymagania, jakie powinien spełniać dokument oceny ryzyka zawodowego. Musi się w nim znaleźć opis ocenianego stanowiska pracy, w tym wyszczególnienie:

• stosowanych maszyn, narzędzi i materiałów,
• wykonywanych zadań,
• występujących na stanowisku niebezpiecznych, szkodliwych i uciążliwych czynników środowiska pracy,
• stosowanych środków ochrony zbiorowej i indywidualnej,
• osób pracujących na tym stanowisku,
• wyniki przeprowadzonej oceny ryzyka zawodowego dla każdego z czynników środowiska
• pracy oraz niezbędne środki profilaktyczne zmniejszające ryzyko,
• data przeprowadzonej oceny oraz nazwiska i imiona osób dokonujących oceny ryzyka.

Poniżej przedstawiono przykładowy wzór dokumentu, który może być stosowany, zgodnie ze wspomnianym wcześniej rozporządzeniem, do dokumentowania oceny ryzyka i zastosowanych środków profilaktycznych. W p. 4 należy ująć wyposażenie techniczne stanowiska pracy. W p. 5 trzeba wyszczególnić rodzaje prac wykonywanych na stanowisku i stosowane środki ochrony zbiorowej oraz indywidualnej. W p. 6 należy podać ilość osób pracujących na stanowisku. W rubryce „Czynniki środowiska pracy występujące na stanowisku pracy” należy wpisać wszystkie zidentyfikowane zagrożenia (zdarzenia), które mogą powodować występowanie urazów lub chorób pracowników.

W następnej rubryce wpisuje się datę przeprowadzonej oceny ryzyka, a w kolejnej oszacowanie/ocenę ryzyka zawodowego. [...]

Ten materiał dostępny jest dla zalogowanych użytkowników.

Załóż konto i dołącz do grona użytkowników naszego portalu!

Zaloguj się Zarejestruj się

Chcesz mieć dostęp do wszystkich materiałów na portalu?

Wybierz subskrypcję