Tolerowanie wykonywania pracy bez uprawnień przy agregacie tynkarskim

Zgodnie z § 3 ust. 1 Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 1 lipca 2009 r. w sprawie ustalania okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy (Dz.U. z dnia 2 lipca 2009 r.)

1. Do czasu ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku pracodawca ma obowiązek zabezpieczyć miejsce wypadku w sposób wykluczający:
   1. dopuszczenie do miejsca wypadku osób niepowołanych;
   2. uruchamianie bez koniecznej potrzeby maszyn, a także innych urządzeń technicznych, które w związku z wypadkiem zostały wstrzymane;
   3. dokonywanie zmiany położenia maszyn i innych urządzeń technicznych. Jak również zmiany położenia innych przedmiotów, które spowodowały wypadek lub pozwalają odtworzyć jego okoliczności.
2. Zgodę na uruchomienie maszyn i innych urządzeń technicznych lub dokonanie zmian w miejscu wypadku wyraża pracodawca. W uzgodnieniu ze społecznym inspektorem pracy. Po dokonaniu oględzin miejsca wypadku oraz po sporządzeniu, jeśli zachodzi potrzeba, szkicu lub fotografii miejsca wypadku.
3. Zgodę, o której mowa w ust. 2, w sytuacji zaistnienia wypadku śmiertelnego, ciężkiego lub zbiorowego wyraża pracodawca po uzgodnieniu z właściwym inspektorem pracy i prokuratorem, a w razie zaistnienia takich wypadków w zakładzie górniczym. Także po uzgodnieniu z właściwym organem nadzoru górniczego.
4. Dokonywanie zmian w miejscu wypadku bez uzyskania zgody, o której mowa w ust. 2 i 3, jest dopuszczalne, jeżeli zachodzi konieczność ratowania osób lub mienia albo zapobieżenia grożącemu niebezpieczeństwu”.

W powyższej sprawie nie zostały dotrzymane warunki określone w cyt. rozporządzeniu: − art. 234 § 1. Ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 2014 r., poz. 1502 z późn. zm.): „W razie wypadku przy pracy pracodawca jest obowiązany podjąć niezbędne działania elimi...