Dobre praktyki BHP w Grupie Raben

SHE Alert

W naszej organizacji dokładnie analizujemy nie tylko wypadki, ale również zdarzenia potencjalnie wypadkowe (tzw. „o mało co”) i wyciągamy z nich wnioski. W czasie badania skupiamy się na lukach w istniejącej prewencji i błędach w procesach. Aby podobne zdarzenia wyeliminować w przyszłości, ustalamy przyczyny bezpośrednie i pośrednie. Po zakończeniu tego etapu ustalamy działania naprawcze i zapobiegawcze zgodne z zasadą SMART. Na zakończenie procesu przygotowujemy jednostronicową informację SHE Alert, zawierającą zwięzły opis zdarzenia, przyczyny i wyciągnięte wnioski. SHE Alert jest komunikowany w całej organizacji. Pozwala nam to uniknąć takich samych zdarzeń w innych oddziałach czy spółkach, ponieważ uczymy się na błędach innych.

Kierownicy działów omawiają takie zdarzenia w czasie odpraw tablicowanych. Najpierw przedstawiamy pracownikom tylko opis zdarzenia i pytamy, co ich zdaniem „poszło nie tak”, jak można było uniknąć tego zdarzenia. Dopiero później umieszczamy dokument SHE Alert na tablicach informacyjnych w „zielonych strefach” (są to dedykowane miejsca spotkań). Lekcje przekazujemy również naszym przewoźnikom. Dyskusja przed przedstawieniem dokumentu jest lepszą metodą dla podnoszenia świadomości w prewencji.

Kampanie o bezpieczeństwie i edukacja

Jako firmie odpowiedzialnej społecznie, z głęboko zakorzenioną kulturą bezpieczeństwa, zależy nam na prowadzeniu działań edukacyjnych oraz prewencyjnych. Dlatego właśnie, nie tylko dla naszych pracowników, ale także dla dostawców i innych zainteresowanych stron (gości na terminalach, użytkowników dróg), przygotowujemy artykuły eksperckie, w których dzielimy się wiedzą dotyczącą szeroko pojętego bezpieczeństwa. Materiały są dostępne w naszym elekt...