BHP w strukturze ESG – nowy wymiar odpowiedzialności organizacji

Dlaczego wysoka ocena EcoVadis jest tak cenna?  

Bo daje przedsiębiorstwu przewagę, której nie da się kupić:

1. Dostęp do globalnych łańcuchów dostaw
   Firmy takie jak Coca-Cola, Michelin, BASF, Stellantis, L’Oréal czy Heineken, Lidl czy Biedronka wymagają od dostawców określonych wyników EcoVadis.
2. Punkty w przetargach publicznych i korporacyjnych
   Wiele przedsiębiorstw ocenia ESG jako kryterium wyboru dostawców.
3. Niższe koszty finansowania
   Banki i fundusze premiują firmy z wysoką oceną ESG.
4. Wzmocnienie reputacji i marki pracodawcy
   Odpowiedzialny biznes przyciąga talenty i zwiększa lojalność pracowników.
5. Redukcja ryzyk: operacyjnych, prawnych, reputacyjnych
   Silne BHP to mniej wypadków, mniej przestojów i większa stabilność.

W efekcie EcoVadis staje się nie tylko oceną- ale, międzynarodowym paszportem odpowiedzialnego przedsiębiorstwa.

KPI w ESG – czy są to dane, które mówią prawdę?

W erze raportowania niefinansowego organizacje muszą przedstawiać twarde, mierzalne wskaźniki. Te dotyczące bezpieczeństwa pracy i praw człowieka są jednymi z najważniejszych. Najważniejsze KPI dotyczące BHP to:

• LTIFR – wskaźnik wypadków z utratą dni pracy,
• TRIR – wskaźnik ogólnej liczby zdarzeń rejestrowanych,
[...]

Ten materiał dostępny jest dla zalogowanych użytkowników.

Załóż konto i dołącz do grona użytkowników naszego portalu!

Zaloguj się Zarejestruj się

Chcesz mieć dostęp do wszystkich materiałów na portalu?

Wybierz subskrypcję